医保中断、换了单位、在外地生育、社保卡金融账户未激活……林林总总的问题，对生育津贴直发个人待遇有何影响？7月4日，海南省社会保险服务中心（医疗保险服务中心）有关负责人对这些热点民生问题一一作答，解疑释惑。

在省际交往日趋频繁的情况下，有的人在海南参保，但在外地生育，可以在海南享受生育津贴直发个人待遇吗？“可以。”有关负责人说，海南省参保职工在外地生育，只要符合海南省生育津贴申领条件，完成生育报销后，医保信息平台会自动抓取数据发送可申领生育津贴的短信通知。

在生育津贴发放过程中，换工作了怎么办？“在生育津贴发放过程中换工作，只要仍在海南就业且正常缴纳生育保险，都不会影响生育津贴继续发放至本人社保卡金融账户。”有关负责人分析道，若新单位未及时参保或不符合相关规定，可能影响后续生育津贴发放，因此需要尽快与新单位沟通解决参保问题。

生育津贴发放期间，医保中断了会怎样？“在生育津贴发放期间医保中断，可能会影响后续生育津贴的正常发放。”有关负责人列举道，享受生育津贴需满足的条件为，生育或实施计划生育手术当月已连续足额缴费满6个月（不含当月），且在产假、计划生育手术休假期间正常参保缴费；中断情况需及时联系医保经办机构咨询，是否符合继续领取条件及发放津贴月数是否会减少；若因单位原因导致医保中断，可要求单位协助解决，维护自身合法权益。

关于居民医保，有参保者咨询：“生育前已辞职，单位也不再缴纳生育保险，转为居民医保缴费还能享受生育津贴吗？”有关负责人说，如果生育前已转为城乡居民医保，则按照居民医保规定享受相应的待遇，没有生育津贴待遇。

“我参加的是居民医保，新政策出台后，可否申领生育津贴？”有参保者继续提问。

“生育人员如果参加的是居民医保，居民医保并无生育津贴的待遇，但生育医疗费用中的合规费用可以按住院比例报销。”有关负责人解释道，如果生育人员属于参保男职工的未就业配偶，根据《海南省城镇从业人员生育保险条例》规定，男职工未就业配偶生育可以享受生育医疗费用待遇的，怀孕后发生的产前检查费用按定额支付，最高1000元，分娩住院期间发生的合规医疗费用也是按100%的比例报销，但同样不享受生育津贴待遇。

有参保者提问：“生育第四胎且正常参保，可以领取生育津贴吗？”“从2022年3月25日起，计划生育政策不再作为生育保险待遇享受的前提条件，只要参保正常，无论几胎都可以正常领取生育津贴。”有关负责人回答。

谈及社保卡金融账户，有参保者询问：“我的社保卡金融账户未激活，会影响生育津贴发放吗？”“会有影响。为确保生育津贴顺利发放到账，建议提前激活社保卡金融账户。”有关负责人提醒道，若在收到短信通知时仍未激活，应尽快前往社保卡发卡银行的网点办理激活手续，待完成激活手续后再进行生育津贴申领。